A população brasileira está passando por um processo de envelhecimento acelerado. Para um país que até recentemente era jovem, esse envelhecimento surpreende toda uma nação despreparada para lidar com os idosos, ainda desatenta em relação a essa faixa etária e cheia de preconceitos. É preciso observar o que este trabalhador mais velho pode oferecer de melhor ao mercado, como experiência e a maturidade emocional.

Estudos mostram, inclusive, o crescimento do número de homens com mais de cinquenta anos que nem estão trabalhando e nem estão aposentados. Como o mercado pode reabsorver esses trabalhadores? Acompanhe na reportagem de Pablo de Moura.